阿里巴巴系的螞蟻金服集團迎來了第一次 CEO 交接。

螞蟻金服宣布，自 10 月 16 日起，集團董事長兼 CEO 彭蕾將 CEO 的接力棒交給總裁井賢棟。未來，彭蕾將以螞蟻金服集團董事長身份，專注公司長期發(fā)展、全球化戰(zhàn)略、人才培養(yǎng)和文化建設(shè)傳承。CEO 井賢棟則將全面帶領(lǐng)團隊負責公司業(yè)務(wù)、戰(zhàn)略推進和落實。

2016 年 9 月，據(jù)美國彭博社引述分析師觀點稱，螞蟻金服的估值可能已經(jīng)高達 750 億美元，此數(shù)字已經(jīng)超越華爾街投行高盛集團，后者的市值約為 700 億美元。其中，支付寶的估值約 500 億美元，占整體估值的 67％。如果上市，螞蟻金服將很有可能超越百度。

10月8日，阿里巴巴集團董事局主席馬云在給阿里系內(nèi)部員工的郵件中公布了上述人事調(diào)整。他說，“綿綿不絕的人才自信讓我們敢于放手，給年輕人更大的責任、舞臺和挑戰(zhàn)。”

公開資料顯示，今年 43 歲的彭蕾是阿里巴巴集團創(chuàng)始人“十八羅漢”之一，畢業(yè)于浙江工商大學(xué)（原杭州商學(xué)院），主修工商管理專業(yè)。彭蕾在 2010 年出任支付寶 CEO 之前擔任阿里集團首席人才官， 2014 年 10 月，螞蟻金服集團正式成立，彭蕾出任董事長兼 CEO。

新任 CEO 井賢棟的財務(wù)管理背景更加專業(yè)與深厚。井賢棟 1994 年畢業(yè)于上海交通大學(xué)管理學(xué)院，獲得工學(xué)學(xué)士學(xué)位，2005 年畢業(yè)于明尼蘇達大學(xué)卡爾森管理學(xué)院和中山大學(xué)嶺南學(xué)院合作的 EMBA，獲得明尼蘇達大學(xué)卡爾森管理學(xué)院工商管理碩士學(xué)位（MBA）。

井賢棟曾先后任職于太古可口可樂和百事可樂，2007 年初，井賢棟加入阿里巴巴集團，主管財務(wù)和運營工作；2009 年 9 月，井賢棟加入支付寶，擔任首席財務(wù)官，螞蟻金服成立后，擔任首席運營官，后任總裁。2016 年 9 月 1 日 ，螞蟻金服集團總裁井賢棟接替前阿里巴巴 CEO 陸兆禧出任阿里巴巴集團董事。

阿里巴巴董事局主席馬云對此表示，井賢棟在阿里近十年的時間不停給我們帶來驚喜，“相信他憑借自己的專業(yè)素質(zhì)，卓越的管理能力和對互聯(lián)網(wǎng)未來的堅定信念，能夠?qū)⒅Ц秾殨r代的夢想和薪火承續(xù)，帶領(lǐng)螞蟻的團隊開創(chuàng)出一片新的天空，創(chuàng)造出更多驚喜。”

而彭蕾則表示，自己跟馬云一樣，第一份工作也是老師，“對老師而言，最大的快樂莫過于看到青出于藍而勝于藍。”

在人事制度層面，阿里一直有創(chuàng)新的傳統(tǒng)。在 2014 年上市之前，阿里巴巴首次在招股說明書中公布了合伙人成員名單，意味著“阿里巴巴合伙人”制度正式施行。

此前的 2013 年 5 月，馬云辭去阿里巴巴集團 CEO 一職，交棒陸兆禧。2015 年 5月，陸兆禧卸任阿里集團 CEO ，張勇接任。截止目前，阿里巴巴合伙人已經(jīng)增加到 32 人，其中 80% 為 70 后。

與其它的互聯(lián)網(wǎng)公司不同，阿里巴巴成立之初，其創(chuàng)始成員的互聯(lián)網(wǎng)與技術(shù)背景并不突出，被定位于是一家僅僅只是將貿(mào)易搬上網(wǎng)絡(luò)的電子商務(wù)公司。近年來，阿里巴巴和螞蟻金服都在著力推進公司人才的年輕化、專業(yè)化。

螞蟻金服人力資源部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，螞蟻金服員工平均年齡為 30.7 歲，公司將近 70％ 的管理層為 80 后，超過 6％ 的員工擁有海外海外教育背景和工作經(jīng)驗。

馬云在公司內(nèi)部郵件中表示，他會和彭蕾繼續(xù)搭檔，專注企業(yè)組織文化的傳承，“幫助更多年輕人的成長。而且，馬云和彭蕾都是老師出身。馬云在卸任阿里巴巴集團 CEO 之后創(chuàng)辦了“湖畔大學(xué)”，在企業(yè)家精神層面被認為是樹立了一個企業(yè)家導(dǎo)師形象，機場書店常?？梢钥吹今R云的演講和寫他的書籍。